分配制啥意思？
“分配制”一个经济学术语，主要涉及社会的经济资源配置经过。这包括劳动力、资金或资本、生产资料等资源的分配。在我国社会主义经济制度中，实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的收入分配制度是其重要内容。
在我国现阶段，除了按劳分配以外，还存在其他多种分配方式。“其他多种分配方式”主要包括：①按个体劳动？
A在我国，按劳分配以外，还存在按个体劳动者劳动成果和按生产要素分配，故①③入选。我国现有的生产力提高水平还不能实现按需分配，故排除②。平均分配大锅饭这是我国改革开放以前搞的形式，操作证明是不符合我国生产力水平的，是错误的，现阶段已经消除这种方式，故排除④。
社会主义初级阶段民族坚持何的分配制度
民族在社会主义初级阶段坚持的分配制度是：以按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。
一、决定了我国现阶段的分配结构的影响有：
（一）我国社会主义初级阶段的生产资料所有制结构；
（二）社会主义初级阶段生产力的提高水平；
（三）社会主义社会大众劳动差别的存在；
（四）提高社会主义市场经济的客观要求。
二、按劳分配的主体地位表现在：
（一）是全社会范围的收入分配中，按劳分配占最大比重，起主要影响；
（二）是公有制经济范围内劳动者总收入中，按劳分配收入是最主要的收入来源。在社会主义市场经济条件下，按劳分配具有如下特点：
1、除了按劳分配以外，其他分配方式主要还包括按经营成果分配；按劳动、资本、技术、土地等其他生产要素分配。
2、按劳分配与按劳动要素分配不同，按劳分配只能在社会主义公有制范围内分配。
3、以按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度实质上反映出劳动、管理、资本、技术、土地等各种生产要素，都按贡献参与了收益分配。其中按劳分配为主体反映了劳动要素是各种生产要素中最受重视的部分。
我国社会主义的分配制度是
中国现行的社会主义分配制度是：以按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。
按劳分配：是指凡是有劳动能力的人都应尽自己的能力为社会劳动，社会以劳动作为分配个人消费品的尺度，按照劳动者提供的劳动数量和质量分配个人消费品，等量劳动获取等量报酬，多劳多得，少劳少得，不劳动者不得食。在个人消费品分配领域实行按劳分配制度，是由社会主义社会的客观经济条件决定的。
除了按劳分配以外，其他分配方式主要还包括按经营成果分配，按劳动、资本、技术、土地等其他生产要素分配。
要健全以何为主的再分配制度
要健全以税收、社会保障、转移支付为主要手段的再分配调节机制。
实现提高成果由人民共享，必须深化收入分配制度改革，努力实现居民收入增长和经济提高同步、劳动报酬增长和劳动生产率提高同步，提高居民收入在国民收入分配中的比重，提高劳动报酬在初次分配中的比重。初次分配和再分配都要兼顾效率和公平，再分配更加注重公平。完善劳动、资本、技术、管理等要素按贡献参与分配的初次分配机制，加快健全以税收、社会保障、转移支付为主要手段的再分配调节机制。深化企业和机关事业单位工资制度改革，推行企业工资集体协商制度，保护劳动所得。多渠道增加居民财产性收入。规范收入分配秩序，保护合法收入，增加低收入者收入，调节过高收入，取缔非法收入。
我国分配制度要实现何效果
除了按劳分配以外，其他分配方式主要还包括按经营成果分配，按劳动、资本、技术、土地等其他生产要素分配，按劳分配与按劳动要素分配不同，按劳分配只能在社会主义公有制范围内分配，以按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度实质上反映出劳动、管理、资本、技术、土地等各种生产要素，都按贡献参与了收益分配，其中按劳分配为主体反映了劳动要素是各种生产要素中最受重视的部分，分配制度即劳动产品在社会主体中怎样分割、配给制度的总称，有按劳分配、按资分配、按需分配以及多种分配方式并存的分配制度，实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的制度，把按劳分配和按生产要素分配结合起来，可以调动各方面的积极性，促进经济效率的提高，推动生产力的提高。
单独所有的房子离婚怎样分配制度
一方所有的房屋在离婚时应当归为一方所有，不可以作为共同财产分割。
法律依据
《婚姻法》第十八条，有下列情形其中一个的，为夫妻一方的财产：
（一）一方的婚前财产；
（二）一方因身体受到伤害获得的医疗费、残疾人生活补助费等费用；
（三）遗嘱或赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产；
（四）一方专用的生活用品；
（五）其他应当归一方的财产。
实行分配制度的意义
分配制度：
按劳分配为主体、多种分配方式并存。意义：1、有利于发挥收入分配的激励影响，极大地调动大众的积极性和创造性。2、有利干吸引人才、留住人才，充分发挥人才的影响，促进民族和社会的提高。3、有利于缩小收入差距，实现全体人民的共同富裕。4、有利于维护社会公平。5、会在全社会形成“人尽其才、物尽其用、地尽其力”的局面，能使一切劳动、智慧、技术、管理和资本的活力活力竞相迸发，使一切创造社会财富的源涌流。
实物分配制是何
实物分配制的意思是：社会成员通过自己力所能及的劳动，将劳动成果以实物的形式比如汽车、大米、布匹等，用来发放给社会成员。这是区别于货币分配制，不把实物折合成货币。这个分配制即相当于我们现在的发工资、分红利。只是不发钱，改发实际的物品。
我国现有的分配制度的弊端
在我国目前劳动力总量供给过剩、资本供给短缺的情况下，劳动力在要素市场中天然处于不利的地位。尤其是在低端劳动力市场中，以农村转移劳动力为主的非熟练、非技术劳动力的劳动报酬更是被压低到极限，并且缺乏基本的社会保障，长期处于被资本剥夺的境地。
现行的工资制度，工资水平偏低，工资增长机制僵硬，缺乏制度性保障，致使工资外收入膨胀，助长国有单位职工收入的不规范。工资结构设置不合理，岗位绩效工资和年工资比重过低，不能体现合理的工资级差，缺乏激励和约束影响。
目前再分配对居民收入差距的调节作
我国现阶段实行怎样的分配制度
我国现行的分配制度是以按劳分配为主体，多种分配方式并存的分配制度。
社会主义初级阶段实行以按劳分配为主体，多种分配方式并存的分配制度，是由我国的社会经济条件决定的。
（1）生产方式决定分配方式，生产资料所有制结构决定分配结构。以公有制为主体，多种所有制经济长期共同提高的所有制结构，决定了以按劳分配为主体，多种分配方式同时并存的分配结构。
（2）公有制实现形式的多样化也决定了分配形式的多样化。由于实行股份制，股份合作制，合作制，承包经营等实现形式，必然产生按劳分配以外的各种分配收入。
，社会主义初级阶段多种分配方式的并存，是多种所有制经济、多种经营方式、市场经济运行的内在机制等诸多影响共同影响的结局。
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